KI-Chat im Gespräch

Mit Winston Chat, einem KI-gesteuerten Einstellungsagenten, der Bewerber von der Entdeckung einer Stelle bis zur Auswahl und Planung von Vorstellungsgesprächen einbindet, kannst du deinen Einstellungsprozess beschleunigen und personalisierte Bewerbererfahrungen bieten.

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Chatbots beantworten Fragen. Einstellungsagenten liefern Ergebnisse.


Winston Chat geht weit über herkömmliche Chatbots hinaus. Er sorgt mit KI-gestützten, personalisierten Dialogen für schnellere, skalierbare und effektivere Einstellungsprozesse.

Intelligente Automatisierung

Stelle mit Winston Chat schneller ein. Unser KI-gestützter Einstellungsagent befreit Recruiter von sich wiederholenden Verwaltungsaufgaben, indem er die Einbindung von Bewerbern automatisiert - von der Stellensuche über die Bewerbung bis hin zum Screening und der Planung von Vorstellungsgesprächen.

Personalisierte Kandidatenansprache

Winston Chat fühlt sich an wie ein Gespräch mit einem echten Recruiter und bietet personalisierte Job-Matches, einfache Bewerbungen und schnelle Updates - auf jedem Gerät, in jeder Sprache - für ein maßgeschneidertes Bewerbererlebnis in großem Umfang.

Unterstützung auf Abruf

Triff die Kandidaten dort, wo sie sind. Die mehrsprachigen KI-Agenten von Winston bieten Jobempfehlungen, Erinnerungen und Bewerbungshilfen in Echtzeit per SMS, WhatsApp oder Web, um deinem Team qualifizierte und engagierte Bewerber/innen zu liefern.

Einfache Einrichtung

Keine komplexe Implementierung. Keine umfangreichen Fragenbibliotheken, die du einrichten und pflegen musst. Setze einfach einen Link auf deine Karriereseite - Winston Chat kümmert sich um den Rest, indem es die Konversationen, das Screening und die Terminplanung vom ersten Tag an übernimmt.

2X
mehr qualifizierte Bewerber:innen durch KI-gestützte Stellensuche
80%
weniger Admin-Aufwand dank automatisierter Workflows
70%
schnellere Einstellungen mit generativer KI

Der SmartRecruiters Vorteil

Unsere Plattform verbindet einfache Bedienung mit leistungsstarker HR-Technologie, um deine Recruiting-Herausforderungen zu lösen und nachhaltigen Erfolg zu sichern.

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Benutzerfreundlich

Sieh dir an, warum SmartOS von den Nutzer:innen immer wieder auf Platz 1 für intuitives Design, einfache Einrichtung und Nutzung gewählt wird.

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Leicht zu skalieren

Gestalte den perfekten Einstellungsprozess, der genau auf die einzigartigen Einstellungsbedürfnisse deines Teams und die zukünftige Entwicklung abgestimmt ist.

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Datenbasierte Einblicke

Erhalte datenbasierte Einblicke in deinen gesamten Einstellungsprozess durch integrierte Analysen und Dashboards.

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Nahtlose Integrationen

Integriere HCMs oder APIs und verbinde dich mit Hunderten von Partnern in unserem App-Marktplatz, darunter Zoom, LinkedIn und DocuSign.

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Global fokussiert

Entdecke die ultimative Flexibilität mit lokalisierten Spracherlebnissen für 37 Sprachen für Bewerber:innen und 31 Sprachen für Einstellungsteams.

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Compliance-orientiert

Erhalte erstklassigen Compliance-Support, um dein Recruiting mit nationalen und internationalen Vorschriften in Einklang zu bringen und gleichzeitig den Datenschutz und die Einhaltung lokaler Einstellungsvorschriften zu gewährleisten.

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Die Plattform für erfolgreiches Einstellen

SmartOS

Das Betriebssystem für Talentgewinnung

SmartOS unterstützt den gesamten Lebenszyklus der Rekrutierung mit Flexibilität, Skalierbarkeit und Sicherheit.

Hauptmerkmale

  • Skalierbare Architektur
  • Nahtlose Integrationen
  • Konformität durch Design

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Winston

Dein KI-gesteuerter Einstellungsbegleiter

DerKI-Agent Winston steigert die Produktivität, indem er Aufgaben automatisiert, die Entscheidungsfindung verbessert und das Einstellungserlebnis personalisiert.

Hauptmerkmale

  • Aufgabenautomatisierung
  • Datengestützte Prognosen in Echtzeit
  • Flexibles, benutzerfreundliches Design

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Ein integriertes Ökosystem

Apps und Tools

Ein dynamisches, vernetztes Ökosystem, das die besten Tools zusammenbringt, um ein nahtloses Einstellungserlebnis zu schaffen.

Hauptmerkmale

  • App-Ökosystem
  • Vereinheitlichter Datenfluss
  • APIs für Anpassungen

Winston Chat in Aktion sehen

FAQs

Wodurch unterscheidet sich Winston Chat von herkömmlichen Chatbots für das Recruiting?

Die meisten herkömmlichen Chatbots sind “regelbasiert” und verlassen sich auf vordefinierte Skripte und Schlüsselwortabgleiche, um auf die Fragen der Bewerber zu antworten, was oft zu frustrierenden Sackgassen oder sich wiederholenden Schleifen führt, wenn Fragen außerhalb des Skripts gestellt werden.

Winston Chat wird von einer fortschrittlichen generativen KI angetrieben. Anstatt aus einer begrenzten Bibliothek zu schöpfen, generiert er dynamisch Antworten auf der Grundlage deiner Karriereseite und deiner Wissensdatenbank. Das Ergebnis? Ein flexibleres, menschenähnliches Erlebnis, das nicht nur Fragen beantwortet, sondern auch Stellen empfiehlt, Bewerber/innen prüft und Vorstellungsgespräche plant – und das alles, ohne den Chat zu verlassen!

Wie verbessern Recruiting-Chatbots und Hiring Agents die Erfahrung der Bewerber?

Recruiting-Chatbots und Hiring Agents bieten personalisierte Interaktionen mit Bewerbern in Echtzeit und machen den Einstellungsprozess schneller und ansprechender. Sie beantworten Fragen sofort, führen die Bewerber durch die Bewerbung, empfehlen relevante Stellen und vereinbaren Vorstellungsgespräche. Da sie rund um die Uhr verfügbar sind und eine nahtlose, effiziente Erfahrung bieten, reduzieren sie Reibungsverluste und halten die Bewerber/innen von der Bewerbung bis zum Angebot bei der Stange.

Welche Aufgaben können Recruiting-Chatbots und Einstellungsagenten automatisieren?

  • Beantwortung von FAQs: Gib sofortige Antworten auf häufige Fragen von Bewerbern.
  • Job-Empfehlungen: Schlage relevante Stellenangebote vor, die auf den Präferenzen und Qualifikationen der Bewerber/innen basieren.
  • Vorab-Screening von Bewerbern: Automatische Bewertung von Lebensläufen und Bewerbungen anhand festgelegter Kriterien.
  • Vorstellungsgespräche planen: Buche automatisch Termine für Vorstellungsgespräche und versende Erinnerungen.
  • Einbindung von Bewerbern: Versende personalisierte Nachfassaktionen und Updates während des gesamten Einstellungsprozesses.
  • Datenerfassung und -analyse: Erfasse und analysiere Bewerberdaten, um deine Einstellungsstrategien zu verbessern.

Ist Winston Chat sicher und gesetzeskonform?

Aus unserer Sicht ist Winston Chat, wie alle SmartRecruiters-Produkte, so konzipiert, dass es die Compliance-Anforderungen der wichtigsten Frameworks erfüllt, wenn es mit den entsprechenden Verantwortlichkeiten und Sicherheitsvorkehrungen gepaart ist, die von KI-Einsatzkräften erwartet werden.

Überzeuge dich selbst von SmartRecruiters und buche eine unverbindliche Beratung.

Wir haben SmartRecruiters gegründet, damit jedes Unternehmen Top-Talente gewinnen kann. Unsere Recruiting-Plattform brintg alle Tools mit, die du brauchst, um die richtigen Kandidat:innen zur richtigen Zeit zu finden, auszuwählen und einzustellen.

Vielen Dank für dein Interesse an SmartRecruiters. Unser Produkt ist auf unternehmensinternes Recruiting ausgerichtet und derzeit nicht für Personalagenturen verfügbar.
Bist du ein Arbeitssuchender? Wenn ja, dann ist eine Demo nicht das Richtige für dich. Dieses Formular richtet sich an Unternehmen, die nach einer SaaS-Plattform suchen, die sie bei der Talentakquise unterstützt.
Wir bieten jedoch einige Ressourcen für Arbeitssuchende wie dich.

Weitere Informationen findest du hier.
Vielen Dank für dein Interesse an SmartRecruiters. Unser Produkt eignet sich am besten für Unternehmen mit mindestens 50 Mitarbeitern und einer großen Anzahl von offenen Stellenangeboten.
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